Desenvolvedor(a) SAP Business One SR – Seidor

Titulo da Vaga: Desenvolvedor(a) SAP Business One SR

Localização: Belo Horizonte – MG

Descrição da Vaga: 🗓 Início: Assim que aprovado
⏳ Prazo: Indeterminado, fazer parte do time da consultoria
💻 Local: Híbrido em (Belo Horizonte/MG)🧑‍💻 Requisitos:– Formação: Graduação em Ciência da Computação, Engenharia de Computação ou área relacionada.– Tempo de experiência: Mínimo 3 anos como desenvolvedor Desenvolvedor(a) SAP Business One SR.– Linguagens de Programação: Conhecimento em linguagens SQL, C# Net Framework, Net Core e Serviços escaláveis– Compreensão do SAP Business One SDK: Familiaridade com o Software Development Kit (SDK) do SAP Business One.– Bancos de Dados e SQL: Habilidade em trabalhar com sistemas de gerenciamento de bancos de dados, como Microsoft SQL Server ou HANA, e escrever consultas SQL eficientes para manipulação de dados.– Conhecimentos em Sistemas ERP: Entendimento avançado do SAP Business One, abrangendo processos de negócios como finanças, vendas, compras, estoque, etc.– Desenvolvimento de Interface do Usuário: Capacidade de criar interfaces de usuário que são intuitivas e atendem às necessidades dos usuários finais.– Princípios de Desenvolvimento de Software: Conhecimento em práticas de desenvolvimento de software, como controle de versão GIT, teste e depuração de código.– Resolução de Problemas e Depuração: Habilidade para identificar, analisar e corrigir bugs ou problemas de software.– Conhecimento de Práticas de Segurança de Software: Entendimento das melhores práticas de segurança em desenvolvimento de software para garantir que as aplicações sejam seguras e protegidas.🧑‍💻 Habilidades:– Capacidade de colaboração com os demais devs e liderança.– Comunicação Eficaz: Habilidade de comunicar ideias complexas de forma clara e concisa, tanto verbalmente quanto por escrito, com colegas de equipe e não técnicos.– Trabalho em Equipe: Capacidade de colaborar efetivamente com colegas de equipe, compartilhando conhecimento e trabalhando juntos para alcançar objetivos comuns.– Resolução de Problemas: Habilidade de abordar desafios e obstáculos de forma criativa e eficaz, pensando além das soluções óbvias.– Adaptabilidade e Flexibilidade: Capacidade de se ajustar rapidamente a mudanças no ambiente de trabalho, como novas tecnologias, processos ou requisitos de projeto.– Gestão do Tempo e Organização: Habilidade de gerenciar o próprio tempo e prioridades de forma eficiente, especialmente ao trabalhar em múltiplos projetos ou sob prazos apertados.– Atenção aos Detalhes: Capacidade de trabalhar com precisão e eficiência, prestando atenção aos detalhes que são cruciais no desenvolvimento de software.– Aprendizado Contínuo: Disposição para aprender e se desenvolver continuamente, mantendo-se atualizado com novas tecnologias e práticas de desenvolvimento.– Pensamento Crítico: Habilidade de analisar situações ou problemas de forma lógica e racional, fazendo avaliações objetivas antes de tomar decisões🧑‍💻 Atividades:-Participar ativamente de todo o processo de construção do produto, desde a ideia, desenvolvimento e deploy da solução, desenvolver, prova de conceitos de novas arquiteturas e ideias de solução.– Contribuir ativamente para o desenvolvimento de sistemas, escrevendo código de alta qualidade e participando de revisões de código.-Colaborar com os gerentes de projeto para planejar e coordenar as atividades de desenvolvimento, definindo metas e prazos realistas.– Apoiar os membros da equipe, fornecendo orientação técnica, compartilhando conhecimento e ajudando no crescimento profissional.– Facilitar a comunicação entre as equipes técnicas e não técnicas, garantindo que todos compreendam os requisitos e objetivos do projeto.

Nome da Empresa: Seidor

Salário:

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