Coordenador de sistemas integracoes de erp –

Titulo da Vaga: Coordenador de sistemas integracoes de erp

Localização: Belo Horizonte – MG

Descrição da Vaga: Detalhes da VagaEscolaridade Não InformadoSegmento Não InformadoSalário Não InformadoÁrea de AtuaçãoDiversos / OutrosO que você irá fazer

• Aqui, as empresas descobrem talentos extraordinários, enquanto os profissionais encontram as melhores oportunidades de trabalho digital em todo o mundo.
• Estamos procurando uma pessoa Coordenadora de Sistemas ERP para atuar junto a um de nossos clientes: uma das maiores redes de educação do Brasil, com enfoque em proporcionar uma educação transformadora, centrada no aluno.
• Quer saber mais? Logo abaixo você vai encontrar alguns detalhes sobre a vaga:Responsibilities and assignmentsVocê terá como responsabilidade:Será responsável pela liderança técnica da equipe de sustentação e desenvolvimento de sistemas corporativos.
• (Incluindo ERP, suas Integrações, outros Sistemas de Negócio, Relatórios, BMP, RPA, BI, Projetos e Análise de Dados).
• Entendimento do escopo/necessidades junto aos gestores e áreas de negócio, priorização, planos de ação, orientação e desenho de solução, direcionamento e esclarecimento de dúvidas do time de sistemas e planejamento das implantações.
• Contribuir para o roadmap da área gerindo o backlog e oferecendo insights técnicos e estratégicos.
• Identificar perfis e gerir mudanças, orquestrando os pilares de satisfação do cliente, das pessoas e o resultado financeiro.
• Monitorar o desempenho das soluções identificando gargalos e propondo melhorias a fim de aumentar a satisfação dos clientes.
• Interagir com outros times de TI para viabilizar soluções conjuntas e integrações.
• Participar de rotinas de levantamento e de status junto aos usuários.
• Forte contato com fornecedores, atuando como fomentador de novas soluções corporativas.
• Elaborar reportes semanais para stakeholders das entregas do time.
• Facilitador de comunicação e resolução de conflitos.
• Assegurar a utilização de ferramentas de trabalho, métodos e processos.
• Liderar e apoiar no desenvolvimento das pessoas do squad, garantindo a disseminação do conhecimento técnico-funcional, das melhores práticas de arquitetura e de desenvolvimento.
• Requirements and qualificationsÉ importante que você tenha conhecimento e/ou experiência em:Mais de 5 anos de experiência em desenvolvimento, sustentação, implantação e integração de soluções de ERP, com conhecimento comprovado em regras de negócio das áreas de RH e Backoffice.
• (Conhecimento de soluções para a área educacional será um diferencial)Mais de 5 anos de experiência em desenvolvimento de plataformas WEB ou Mobile.
• Pelo menos 2 anos na liderança técnica/coordenação de equipes de sistemas.
• Experiência comprovada com desenvolvimento de soluções complexas utilizando banco de dados SQL, ETL e rotinas de carga.
• Experiência com desenho e arquitetura de soluções.
• Aplicação de metodologias de análise e desenvolvimento de sistemas.
• Aplicação e condução da metodologia Scrum.
• Criação de indicadores e OKRs.
• Experiência com aplicação de metodologias de testes unitários, integrados, automatizados, de performance e carga.
• Vivência em análise de contratos.
• Experiência com condução de projetos de sistemas em suas fases (idealização/análise de requisitos, escopo, riscos, distribuição de tarefas, desenvolvimento, testes e implantação).
• DiferenciaisSão diferenciais conhecimentos em:Experiência com ambiente ERP TOTVS RM será um diferencial.
• Experiência com sistema Meu RH, Tangerino, Feedz, Plano e Moodle.
• Experiência com implantação de soluções de BPM e RPA.
• Conhecimento de redes e soluções de infraestrutura (Windows, Linux e Cloud).
• Experiência com a Plataforma PowerAPPs e PowerAutomate.
• Experiência com orçamento de TI.
• Uso de IA no desenvolvimento/soluções de softwares.
• Desenvolvimento de aplicações hospedadas em Cloud pública – Azure (desejável) e em sistemas de alta criticidade.
• Experiência em ferramentas de workflow como: Jira, Trello, Devops BoardsConhecimento de métricas ágeis como burndown, burnup, circle time e SLE.
• Additional informationO que nosso cliente oferece :Assistência MédicaAssistência OdontológicaGympassBolsa de estudos (mínimo de 70%) + ou outra instituição com 40%VA + VR (inclusive nas férias)Este processo será conduzido considerando as seguintes etapas:Avaliação da inscrição;Papo com a QiBit;Papo com o ClienteContratação.
• * As etapas citadas acima poderão sofrer alterações de acordo com o andamento do processo seletivo.
• Mas não se preocupe, estaremos sempre te atualizando :)Acredita que este desafio é pra você? Clique em Candidatar-se para vaga, já estamos te esperando!#ChangelivesOS MELHORES TALENTOS ESTÃO AQUI!#J-18808-Ljbffr

Informações AdicionaisQuantidade de Vagas 1Jornada Não Informado

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